GRIスタンダード対照表
GRIスタンダードとの照合
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1.報告と報告実務
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| 2-1 | 組織の詳細 | P83 | 会社概要 |
|---|---|---|---|
| 2-2 | 組織のサステナビリティ報告の対象となる事業体 | P83 | － |
| 2-3 | 報告期間、報告頻度、連絡先 | P04～05 | － |
| 2-4 | 情報の修正、訂正記述 |
－ | － |
| 2-5 | 外部保証 | P80 | 環境経営の体制 |
2.活動と労働者
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| 2-6 | 活動、バリューチェーン | P32～P39 | 事業内容 はじめてのダイセキ |
|---|---|---|---|
| 2-7 | 従業員 | P83 | ダイバーシティ＆インクルージョン |
| 2-8 | 従業員以外の労働者 | － | － |
3.ガバナンス
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| 2-9 | ガバナンス構造と構成 | P74 | コーポレートガバナンス体制 |
|---|---|---|---|
| 2-10 | 最高ガバナンス機関における指名と選出 | P74 | コーポレートガバナンス体制 |
| 2-11 | 最高ガバナンス機関の議長 | P74 | コーポレートガバナンス体制 |
| 2-12 | インパクトのマネジメントの監督における最高ガバナンスの役割 | P74～P79 | 内部統制システム |
| 2-13 | インパクトのマネジメントに関する責任の委譲 | P74～79 | 内部統制システム |
| 2-14 | サステナビリティ報告における最高ガバナンス機関の役割 | － | － |
| 2-15 | 利益相反 | － | コーポレートガバナンス体制 |
| 2-16 | 重大な懸念事項の伝達 | P77 | コンプライアンス リスクマネジメント |
| 2-17 | 最高ガバナンス機関の集合的知見 | P75 | コーポレートガバナンス体制 |
| 2-18 | 最高ガバナンス機関のパフォーマンス評価 | P79 | コーポレートガバナンス体制 |
| 2-19 | 報酬方針 | P54 | コーポレートガバナンス体制 |
| 2-20 | 報酬の決定プロセス | － | コーポレートガバナンス体制 |
| 2-21 | 年間報酬総額の比率 | － | － |
4.ガバナンス
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| 2-22 | 持続可能な発展に向けた戦略に関する声明 | P06～P09 |
マテリアリティ |
|---|---|---|---|
| 2-23 | 方針声明 | P06～P09 |
マテリアリティ |
| 2-24 | 方針声明の実践 | － | コーポレートガバナンス体制 環境経営の体制 |
| 2-25 | マイナスのインパクトの是正プロセス | P76 | リスクマネジメント |
| 2-26 | 助言を求める制度および懸念を提起する制度 | P74～77 | コンプライアンス |
| 2-27 | 法規制遵守 | P74～79 | コンプライアンス |
| 2-28 | 会員資格を持つ団体 | P56 | イニシアチブ・外部評価 |
5.ステークホルダー・エンゲージメント
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| 2-29 | ステークホルダー・エンゲージメントへのアプローチ | － | ステークホルダー・エンゲージメント |
|---|---|---|---|
| 2-30 | 労働協約 | － | ダイバーシティ＆インクルージョン 働きやすい環境づくり |
経済パフォーマンス
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| 201-1 | 分配した直接的経済価値 | － | 決算短信 |
|---|---|---|---|
| 201-2 | 気候変動による財務上の影響、その他のリスクと機会 | P52～P54 | － |
| 201-3 | 確定給付型年金制度の負担、その他の退職金制度 | － | 有価証券報告書・四半期報告書 |
| 201-4 | 政府から受けた資金援助 | － |
－ |
地域経済でのプレゼンス
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| 202-1 | 地域最低賃金に対する標準的新入社員給与の比率（男女別） | － | － |
|---|---|---|---|
| 202-2 | 地域コミュニティから採用した上級管理職の割合 | － | － |
間接的な経済的インパクト
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| 203-1 | インフラ投資および支援サービス | P52～54、P62、P67 | － |
|---|---|---|---|
| 203-2 | 著しい間接的な経済的インパクト | P68、P69 | － |
調達慣行
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| 204-1 | 地元サプライヤーへの支出の割合 | － |
－ |
|---|
腐敗防止
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| 205-1 | 腐敗に関するリスク評価を行っている事業所 | － | 内部統制システム |
|---|---|---|---|
| 205-2 | 腐敗防止の方針や手順に関するコミュニケーションと研修 | P62、P78 | コンプライアンス |
| 205-3 | 確定した腐敗事例と実施した措置 | － | 腐敗防止 |
反競争的行為
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| 206-1 | 反競争的行為、反トラスト、独占的慣行により受けた法的措置 | － |
腐敗防止 |
|---|
税金
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| 207-1 | 税務へのアプローチ | － | コンプライアンス |
|---|---|---|---|
| 207-2 | 税務ガバナンス、管理、およびリスクマネジメント | － | コンプライアンス |
| 207-3 | 税務に関連するステークホルダー・エンゲージメントおよび懸念への対処 | － | コンプライアンス |
| 207-4 | 税務へのアプローチ | － | コンプライアンス |
原材料
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| 301-1 | 使用原材料の重量または体積 | P51 | 環境保全の取り組み |
|---|---|---|---|
| 301-2 | 使用したリサイクル材料 | P32～P39、P51 | リサイクル資源 |
| 301-3 | 再生利用された製品と梱包材 | P32～P39、P51 | リサイクル資源 |
エネルギー
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| 302-1 | 組織内のエネルギー消費量 | P51 | 環境保全の取り組み |
|---|---|---|---|
| 302-2 | 組織外のエネルギー消費量 | － | － |
| 302-3 | エネルギー原単位 | P82 | － |
| 302-4 | エネルギー消費量の削減 | P55 | カーボンニュートラル |
| 302-5 | 製品およびサービスのエネルギー必要量の削減 | － | カーボンニュートラル |
水と廃水
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| 303-1 | 共有資源としての水との相互作用 | P51 | 環境保全の取り組み |
|---|---|---|---|
| 303-2 | 排水に関連するインパクトのマネジメント | P57 | 化学物質管理 |
| 303-3 | 取水 | P51 | 環境保全の取り組み |
| 303-4 | 排水 | P51 | 環境保全の取り組み |
| 303-5 | 水消費 | P51、P82 | 環境保全の取り組み |
生物多様性
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| 304-1 | 保護地域および保護地域ではないが生物多様性価値の高い地域、もしくはそれらの隣接地域に所有、賃借、管理している事業拠点 | － | － |
|---|---|---|---|
| 304-2 | 活動、製品、サービスが生物多様性に与える著しいインパクト | － | 生物多様性 |
| 303-3 | 生息地の保護・復元 | － | － |
| 304-4 | 事業の影響を受ける地域に生息するIUCNレッドリストならびに国内保全種リスト対象の生物種 | － | － |
大気への排出
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| 305-1 | 直接的なGHG排出（スコープ1） | P55、P82 | 環境保全の取り組み カーボンニュートラル |
|---|---|---|---|
| 305-2 | 間接的なGHG排出（スコープ2） | P55、P82 | 環境保全の取り組み カーボンニュートラル |
| 305-3 | その他の間接的なGHG排出（スコープ3） | P55、P82 | 環境保全の取り組み カーボンニュートラル |
| 305-4 | 温室効果ガス（GHG）排出原単位 | P82 | － |
| 305-5 | 温室効果ガス（GHG）排出量の削減 | P55、P56 | カーボンニュートラル |
| 305-6 | オゾン層破壊物質（ODS）の排出量 | － | － |
| 305-7 | 窒素酸化物（NOx）、硫黄酸化物（SOx）、およびその他の重大な大気排出物 | － | 化学物質管理 |
廃棄物
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| 306-1 | 廃棄物の発生と廃棄物関連の著しいインパクト | P51、P57 | 環境保全の取り組み |
|---|---|---|---|
| 306-2 | 廃棄物関連の著しいインパクトの管理 | P57 | 環境保全の取り組み |
| 306-3 | 発生した廃棄物 | P51、P57 | 環境保全の取り組み |
| 306-4 | 処分されなかった廃棄物 | P51 | 環境保全の取り組み |
| 306-5 | 処分された廃棄物 | P51 | 環境保全の取り組み |
サプライヤーの環境面のアセスメント
- GRIスタンダード開示項目
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| 308-1 | 環境基準により選定した新規サプライヤー | － | － |
|---|---|---|---|
| 308-2 | サプライチェーンにおけるマイナスの環境インパクトと実施した措置 | P55 | カーボンニュートラル |
雇用
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| 401-1 | 従業員の新規雇用と離職 | P61、P62 | ダイバーシティ＆インクルージョン 働きやすい環境づくり |
|---|---|---|---|
| 401-2 | フルタイム従業員には支給され、有期雇用の従業員やパートタイム従業員には支給されない手当 | － | － |
| 401-3 | 育児休業 | P63 | 働きやすい環境づくり |
労使関係
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| 402-1 | 事業上の変更に関する最低通知期間 | － | － |
|---|
労働安全衛生
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| 403-1 | 労働安全衛生マネジメントシステム | P65 | － |
|---|---|---|---|
| 403-2 | 危険性（ハザード）の特定、リスク評価、事故調査 | P64～67 | 安全管理体制 |
| 403-3 | 労働衛生サービス | P60 | 健康経営 |
| 403-4 | 労働安全衛生における労働者の参加、協議、コミュニケーション | P65、P66 | 安全管理体制 |
| 403-5 | 労働安全衛生に関する労働者研修 開示事項 403‑6 労働者の健康増進 |
P60、P65～67 | 安全管理体制 安全教育 |
| 403-6 | 労働者の健康増進 | P60 | 健康経営 |
| 403-7 | ビジネス上の関係で直接結びついた労働安全衛生の影響の防止と軽減 | P65～67 | 安全管理体制 安全教育 事故リスク低減 協力会社の安全管理 |
| 403-8 | 労働安全衛生マネジメントシステムの対象となる労働者 | P65、P66 | 安全管理体制 協力会社の安全管理 |
| 403-9 | 労働関連の傷害 | P67 | 労働災害の発生状況 |
| 403-10 | 労働関連の疾病・体調不良 | P67 | 労働災害の発生状況 |
研修と教育
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| 404-1 | 従業員一人あたりの年間平均研修時間 | P62 | 人材育成 安全教育 |
|---|---|---|---|
| 404-2 | 従業員スキル向上プログラムおよび移行支援プログラム | P62 | 人材育成 働きやすい環境づくり |
| 404-3 | 業績とキャリア開発に関して定期的なレビューを受けている従業員の割合 | － | － |
ダイバーシティと機会均等
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| 405-1 | ガバナンス機関および従業員のダイバーシティ | P61、P75 | ダイバーシティ＆インクルージョン コーポレートガバナンス体制 |
|---|---|---|---|
| 405-2 | 基本給と報酬の男女比 | P61 | ダイバーシティ＆インクルージョン |
非差別
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| 406-1 | 差別事例と実施した是正措置 | － | 人権保護 |
|---|
結社の自由と団体交渉
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| 407-1 | 結社の自由や団体交渉の権利がリスクにさらされる可能性のある事業所およびサプライヤー | － | － |
|---|
児童労働
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- WEBの掲載箇所
| 408-1 | 児童労働事例に関して著しいリスクがある事業所およびサプライヤー | － | 人権保護 |
|---|
強制労働
- GRIスタンダード開示項目
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- WEBの掲載箇所
| 409 | 強制労働事例に関して著しいリスクがある事業所およびサプライヤー | － | 人権保護 |
|---|
保安慣行
- GRIスタンダード開示項目
- 統合報告書2024の掲載箇所
- WEBの掲載箇所
| 410-1 | 人権方針や手順について研修を受けた保安要員 | － | 人権保護 |
|---|
先住民族の権利
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| 411 | 先住民族の権利を侵害した事例 | － | 人権保護 |
|---|
地域コミュニティ
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- WEBの掲載箇所
| 413-1 | 地域コミュニティとのエンゲージメント、インパクト評価、開発プログラムを実施した事業所 | P68、P69 | 地域社会の取り組み |
|---|---|---|---|
| 413-2 | 地域コミュニティに著しいマイナスのインパクト（顕在化しているもの、潜在的なもの）を及ぼす事業所 | P51、P57 | 環境保全の取り組み |
サプライヤーの社会面のアセスメント
- GRIスタンダード開示項目
- 統合報告書2024の掲載箇所
- WEBの掲載箇所
| 414-1 | 社会的基準により選定した新規サプライヤー | P55 | － |
|---|---|---|---|
| 414-2 | サプライチェーンにおけるマイナスの社会的インパクトと実施した措置 | P55、P66 | 協力会社の安全管理 |
公共政策
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| 415-1 | 政治献金 | P78 | 腐敗防止 |
|---|
顧客の安全衛生
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| 416-1 | 製品・サービスのカテゴリーに対する安全衛生インパクトの評価 | P67 | 労働災害の発生状況 |
|---|---|---|---|
| 416-2 | 製品・サービスの安全衛生インパクトに関する違反事例 | P67 | 労働災害の発生状況 |
マーケティングとラベリング
- GRIスタンダード開示項目
- 統合報告書2024の掲載箇所
- WEBの掲載箇所
| 417-1 | 製品・サービスの情報とラベリングに関する要求事項 | － | － |
|---|---|---|---|
| 417-2 | 製品・サービスの情報とラベリングに関する違反事例 | － | － |
| 417-3 | マーケティング・コミュニケーションに関する違反事例 | － | － |
顧客プライバシー
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- WEBの掲載箇所
| 418-1 | 顧客プライバシーの侵害および顧客データの紛失に関して具体化した不服申立 | － | － |
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排水および廃棄物
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| 406-3 | 重大な漏出 | － | － |
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